自从梅晓歌调任光明县县委书记以来，拉投资，搞发展，趟路子，谈项目，忙得马不停蹄、热火朝天。
梅书记的这股干劲带动了整个县政府人员的工作热情，大家各司其职，摩拳擦掌，都想打一场漂亮的脱贫攻坚战
其中，新入职的小科员林志为凭借敦厚稳重的性格、高效多能的实力，剧集没过半，就混到了县长艾鲜枝跟前当联络员。
林志为的升迁，三分靠运气，七分靠自己。从默默无闻到突然崛起，林志为的优秀是肉眼显见的可圈可点。
低调做人，高调做事。办公室是一个大泥潭，每一个进去的新人都要经历泥足深陷的艰难，林志为也不例外。在被动参与了几次恶意抢功，无脑甩锅的事件之后，林志为刻意与小赵同志划清了界限，专心做好自己的事，再不随便伸手帮忙。
后来，林志为主动揽下了翻译法兰资料一事，且事成之后，没有收取范主任给他的报酬。仅凭这一件小事，就给主任留下了务实、不贪功的极好印象。
翻译这个事儿，如今再回头看，你会惊奇地发现，林志为心里也是有些打鼓的。他说服范主任撇开翻译公司，毛遂自荐，将这个活儿揽了下来，然后熬夜加班，视频连线自己朋友圈里的翻译达人，在达人们的帮助下，才将文件顺利翻译了出来。
明明没有十分的把握，但为了得上级青睐，愣是将自己逼迫到了绝境，再绝处逢生。从这一点来看，林志为身上有着常人没有的勇气和决心，这种敢为人先的魄力，注定了他远非池中之物。
以己度人，事半功倍。在对光明县的商户进行满意度调查回访时，同事江霞遇到了麻烦，没有哪个商户愿意对着一个公务员说实话，只是胡乱应付了事。
面对江霞的求助，林志为仗义出手，他以一个创业者的身份虚心向干洗店老板取经，将心比心，以己度人，很快就套出了老板的大实话，与此同时，光明县营商环境的糟糕情况也摆在了面前。
别人做任务，是先亮身份；林志为做任务，是先建立信任。思路决定方法，认知决定成败，林志为清晰的思维及其独特的行为方式，为他的一步步晋升奠定了坚实的基础。
经得住挫，扛得住磨。给艾县长写稿子，是件天大的难事，一篇讲话稿改了五六七八遍，错过了休息日，错过了同事的生日，交上去的稿子县长连看都没看。
搁别人身上，这就是领导太难缠，不好伺候，又或者故意为难。摊上这事儿，一怒之下辞职不干的人并不在少数，然而林志为没有。
林志为不但没有辞职，还自己跟自己较起劲来，就算同事已经告诉他不用他写了，仍然不抛弃不放弃地重新写了一稿出来。
果然，最后峰回路转，艾县长看了他的稿子，并且在大会上读了林志为写的发言稿，真是苦心人天不负，前面再多的草稿也没有白磨。
林志为凭着一股子犟劲儿，获得了艾县长的认可，这份肯钻研、不放弃的精神，值得办公室所有的同事学习啊。
显然，铁打的艾鲜枝，流水的联络员这句老话，要在林志为这里按下暂停键了。
很多时候，不是领导太挑，而是员工太菜，一个萝卜一个坑，不仅仅用于人才招聘，在能力匹配上，也同样适用。
林志为的晋升之路，才刚刚开始。
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